Comprendre les principales obligations de l’employeur et de l’employé en matière de santé sécurité au travail
Identifier et évaluer les risques professionnels au sein de sa structure
Définir des actions de prévention adaptées
Rédiger et mettre à jour le document unique d’évaluation des risques
Maîtrise des savoirs fondamentaux (lecture, écriture…)
Pour le distanciel : savoir utiliser un ordinateur et naviguer sur internet
Tous dirigeants et salariés souhaitant s’investir dans la prévention des risques professionnels au sein de son entreprise
Publics en situation de handicap : adaptations possibles selon les cas.
Contactez-nous : contact@amf-groupe.com
Pourquoi évaluer les risques professionnels ?
Le cadre légal
Les principales obligations de l’employeur et de l’employé
Les enjeux de la démarche santé sécurité au travail
Définitions et terminologie
Qu’est-ce qu’un danger ?
Qu’est-ce qu’un risque ?
Qu’est-ce que la prévention ?
L’accident du travail
La maladie professionnelle
Comment évaluer les risques ?
Méthodologie générale et outils d’évaluation des risques
Les grandes familles de dangers et de risques
Evaluation de la pénibilité
Exercices pratiques d’analyse des situations de travail
Exercices pratiques d’évaluation des risques
Focus sur la gestion des risques liés au COVID-19
Comprendre le risque
Mesures de prévention et de protection Mesures d’urgence
Protocole de sécurité
Le Document Unique – Introduction
Principes, contenu et structure
Identifier les Unités de Travail
Présentation de l’outil AMF
Exercices pratiques de prise en main
Faire vivre le Document Unique
Formaliser le Document Unique : miroir des situations de travail, de l’analyse des risques et des moyens mobilisés
Mettre à jour le Document Unique : mise à jour annuelle et situations particulières
Construire la démarche de prévention
Les acteurs de cette démarche
Leurs rôles respectifs
Les moyens mobilisables pour la prévention
Bâtir et piloter sa démarche de prévention
Présentiel
Distanciel : Visio face à face
Ressources : supports écrits, exercices, outils et conseils
Pédagogie active : exposés, ateliers de partage de pratiques, études de cas, exercices
Evaluation des acquis : questionnaire d’évaluation destiné à mesurer l’évolution des compétences et des acquis de chaque stagiaire.
Evaluation de la satisfaction : questionnaire de satisfaction en fin de formation
Documents remis : attestation de formation et certificat de réalisation
Inscription validée après retour du devis et de la convention de formation signés
Inscription possible jusqu’à la veille de la formation en fonction des places disponibles
Référent administratif : Madame Laetitia PERGET
Référent pédagogique : Madame Elizabeth ARMAO
Référent handicap : Madame Florence FRANCOIS
Inscription : Hélène ARLAUD – 07 85 87 21 01 – harlaud@amf-groupe.com
Administratif : Laetitia PERGET – 06 14 52 63 27 – lperget@amf-groupe.com